Непосредственная / прямая дискриминация

Вы подверглись непосредственной (в смысле AGG) дискриминации, если испытали на себе прямое (т.е. с упоминанием вашего происхождения, цвета кожи, языковой принадлежности и/или религиозной принадлежности) менее благоприятное обращение, чем к другому лицу, не имеющему этих отличительных признаков  в аналогичной ситуации.

К таковым относятся, например:

  • отказ в заключении или заключение на менее выгодных для мигрантов условиях различных договоров:
    • договоров страхования (напр., гражданской ответственности);
    • кредитных договоров / договоров об открытии банковского счета;
    • договоров купли-продажи;
  • ситуации, когда чернокожий гражданин Германии, невзирая на великолепную квалификацию, получает от работодателя отказ в приеме на работу из-за своего цвета кожи;
  • ущемление семей иммигрантов при распределении квартир;
  • отказ в пропуске на дискотеку или в спортивный клуб в связи с действительным или приписанным происхождением.

Наряду с этим  AGG защищает граждан от прямого ущемления в связи с возрастом, инвалидностью, полом, религиозной принадлежностью и сексуальной ориентацией.

Примеры:

  • больничная касса отказалась предоставить 65-летнему пенсионеру реабилитационный курс, обосновав это тем, что в интеграции на рынке труда он уже не нуждается;
  • женщине-инвалиду, передвигающейся в инвалидной коляске, отказано в посещении мюзикла без сопровождения;
  • оркестр берет на работу только мужчин;
  • работодатель запретил служащей аптеки мусульманского вероисповедания ходить в платке со ссылкой на то, что это действует на клиентов «отпугивающим образом» ;
  • паре гомосексуалистов отказано в предоставлении гостиничного номера.

Допустимые формы неравного обращения

Различное обращение допускается согласно AGG в числе прочего в тех случаях, когда с помощью определенной меры нужно предотвратить или выровнять  недостатки, имеющие место в отношении отдельной  группы лиц.

Подробно.